برلماني يدعو لإنشاء فرق تراقب تطبيق برامج السعادة في الإمارات

الفلاسي: البرنامج ينصب على السعادة في بيئة العمل الحكومي

الفلاسي: البرنامج ينصب على السعادة في بيئة العمل الحكومي

Linkedin
Google plus
whatsapp
الأربعاء، 28-12-2016 الساعة 08:58
أبوظبي - الخليج أونلاين


أكد عضو المجلس الوطني الاتحادي، خالد بن زايد الفلاسي، ضرورة تكثيف العمل ببرامج واضحة، لتعزيز السعادة والإيجابية في الجهات الحكومية بدولة الإمارات.

وأوضح الفلاسي أن تكثيف العمل ببرامج السعادة والإيجابية من قبل فرق العمل التي شكلت بتلك الجهات بإشراف الجهات المختصة، يسهم في تعزيز التوطين في مختلف الجهات الحكومية، ويحقق السعادة والإيجابية بالعمل، ما يزيد الإنتاجية، ويكون له بالغ الأثر في تقديم خدمات ترتقي بمكانة الدولة وما وصلت إليه عالمياً في مجال السعادة والإيجابية وفق المؤشرات العالمية، بحسب موقع 24 الإماراتي.

وقال الفلاسي: "في ظل الاهتمام الكبير للقيادة الرشيدة بتعزيز منهج السعادة والإيجابية داخل مجتمع الإمارات، ومنها الوزارة والجهات الحكومية، أصبح من الضروري تطبيق معايير واضحة للسعادة والإيجابية، وتشكيل فرق رقابية على تلك الجهات للوقوف على مدى تطبيقها للبرامج المتخصصة بذلك، واستحداث استبيانات تخصصية تستهدف الموظفين أنفسهم".

ولفت الفلاسي إلى أن الخطوات سابقة الذكر من شأنها تعزيز مكانة الإمارات ضمن "مؤشر السعادة العالمي"، حيث احتلت دولة الإمارات المرتبة الـ28 عام 2016 متصدرة الدول العربية.

وأضاف الفلاسي: "الهدف من إعداد استبيانات السعادة التي تستهدف الموظفين في الجهات الحكومية، الوقوف على مدى التزام تلك الجهات بالخطط والبرامج التي تم إطلاقها، واستطلاع احتياجات الموظفين خلال المرحلة المقبلة، لتصبح بيئة العمل جاذبة للمواطنين، الأمر الذي يساعد الجهات المختصة بالتوطين على تنفيذ برامجها".

اقرأ أيضاً :

السعودية وتركيا تؤسسان شركة للصناعات الدفاعية الإلكترونية

ولفت الفلاسي إلى أن "عدداً من الوزارات والجهات الحكومية في الدولة قطعت شوطاً طويلاً في مجال تطبيق برنامج السعادة والإيجابية، في حين ما تزال بعض الجهات تسير بخُطا لا تتناسب مع الخطوات المتسارعة لدولة الإمارات في هذا المجال".

وأكد الفلاسي أن "برنامج السعادة والإيجابية كان تركيزه في المرحلة الأولى ينصب على السعادة في بيئة العمل الحكومي، الأمر الذي يتطلب تكاتف الجهود والعمل بروح الفريق كل في مكانه ومنصبه؛ بهدف تحقيق ذلك وتعزيز منظومة السعادة لموظفي الجهات الحكومية التي تضم نسبة كبيرة من أبناء الوطن".

مكة المكرمة