14 % من كوادر شرطة أبوظبي نساء

الرابط المختصرhttp://khaleej.online/ZWb2Q3

تسعى الإمارات لزيادة كفاءة شرطتها النسائية

Linkedin
whatsapp
السبت، 20-03-2021 الساعة 10:59

- ما خطة أبوظبي لتمكين النساء الشرطيات خلال 2021؟

اعتماد 50 مشروعاً ومبادرة بهدف رفع كفاءة وقدرات الشرطة النسائية.

- ما أبرز المشروعات التي تنوي أبوظبي تنفيذها فيما يتعلق بالنساء الشرطيات؟

إنشاء مراكز شرطة مخصصة للمرأة، وتكثيف وجود المرأة في الدوريات.

كشفت شرطة أبوظبي عن شغل المرأة وظائف جميع القطاعات الشرطية، مبينةً أنها تعمل على رفع كفاءات وقدرات النساء الشرطيات، من خلال عدة مشاريع وبرامج.

وبحسب ما أوردته صحيفة "الإمارات اليوم"، السبت، قالت مديرة مكتب شؤون الشرطة النسائية في شرطة أبوظبي، رئيسة جمعية الشرطة النسائية، المقدم آمنة خميس البلوشي، إن المرأة تُشكل 14% من القوى العاملة في القيادة العامة لشرطة أبوظبي.

وأكدت أنه لا توجد مهام مخصصة للرجال فقط من دون النساء داخل العمل الشرطي، إذ تشغل المرأة حالياً وظائف في جميع القطاعات الشرطية بكفاءة عالية.

وبيَّنت البلوشي أن استراتيجية القيادة العامة لشرطة أبوظبي قائمة على المساواة والتوازن بين الجنسين وتكافؤ الفرص، لافتة إلى أن هذه الاستراتيجية تعتمد على محاور عدة، منها الدعم والتمكين وتأهيل الكفاءات وتوفير البيئة الداعمة من السعادة والإيجابية.

وأشارت إلى أن مكتب شؤون الشرطة النسائية بقطاع الموارد البشرية في شرطة أبوظبي اعتمد أخيراً 50 مشروعاً ومبادرة، سيتم تنفيذها خلال العام الجاري (2021)، بهدف رفع كفاءة وقدرات الشرطة النسائية.

وأوضحت أنه جاء عددها 50، تزامناً مع احتفالات الدولة باليوبيل الذهبي، مضيفةً أنه تم تشكيل فريق عمل مكون من 120 عنصراً نسائياً، لتنفيذ هذه المشروعات.

وذكرت أن مكتب شؤون الشرطة النسائية لديه عدد من المشروعات قيد الدراسة، من بينها إنشاء مراكز شرطة مخصصة للمرأة، وكذلك تكثيف وجود المرأة بالدوريات، وحفظ الأمن في الفعاليات المختلفة والمراكز التجارية، مشيرة إلى أن المرأة الإماراتية استطاعت أن تثبت أنها أهل للثقة، وهو ما أهَّل القيادة العامة لشرطة أبوظبي للحصول على عديد من الجوائز العالمية والإقليمية في مجال مساواة ودعم وتمكين المرأة بالقطاع الحيوي.

 

مكة المكرمة